Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego na wsparcie kształcenia ustawicznego.
W 2026 roku kwota pozostająca w dyspozycji urzędu wynosi 1 280 367,00 zł.
Wnioski przyjmowane będą od 26.03.2026r. do 01.04.2026r. wyłącznie w formie elektronicznej poprzez portal praca.gov.pl https://www.praca.gov.pl/eurzad/uslugi-elektroniczne/kreator-wnioskow/PSZ-KFS.
Wnioski udostępnione będą na portalu od dnia 11.03.2026r. w celu umożliwienia ich wcześniejszego przygotowania. Rozpatrzeniu podlegać będą wyłącznie wnioski przesłane do Urzędu w terminie naboru (od 26.03.2026r. do 01.04.2026r.).
Podmiot ubiegający się o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego składa wniosek w postaci elektronicznej za pośrednictwem indywidualnego konta, do PUP właściwego ze względu na jego siedzibę albo adres prowadzenia działalności. Proszę upewnić się, że został wybrany właściwy kontekst – ORGANIZACJA. Złożenie wniosku z niewłaściwego kontekstu może stanowić podstawę do jego odrzucenia. Wniosek powinien być podpisany zgodnie z reprezentacją podmiotu wynikającą np. z KRS lub CEiDG lub przez osobę posiadającą pisemne upoważnienie do reprezentowania. Wszelka korespondencja pomiędzy wnioskodawcą a PUP będzie prowadzona wyłącznie drogą elektroniczną za pośrednictwem konta organizacji na portalu praca.gov.pl.
W przypadku planowanej przez wnioskodawcę realizacji szkoleń w różnych terminach, należy złożyć odrębny wniosek dla każdego planowanego terminu szkolenia, mimo że dotyczy tej samej osoby.
Do wniosku należy dołączyć:
1) kopię dokumentu potwierdzającego oznaczenie formy prawnej podmiotu, z uwzględnieniem sposobu reprezentacji wnioskodawcy – w przypadku braku wpisu do Krajowego Rejestru Sądowego lub Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej, o ile dokument ten nie jest dostępny w publicznych rejestrach lub na stronie internetowej podmiotu – stosowny dokument należy dołączyć do wniosku w formie elektronicznej;
2) program kształcenia ustawicznego zawierający nazwę kształcenia, liczbę godzin przypadającą na jednego uczestnika, cele kształcenia, plan nauczania i formę zaliczenia lub efekty uczenia się, których opanowanie będzie sprawdzane w procesie potwierdzania nabytej wiedzy i umiejętności, a w przypadku programu studiów podyplomowych – określający dodatkowo efekty uczenia się zgodnie z art. 160 ust. 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, z późn. zm.2) - program kształcenia ustawicznego na wzorze załączonym poniżej wypełnia i podpisuje elektronicznie organizator kształcenia;
3) wzór dokumentu potwierdzającego ukończenie kształcenia ustawicznego, wystawianego przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego, o ile wzór takiego dokumentu nie jest określony w przepisach powszechnie obowiązujących - stosowny dokument należy uzyskać od organizatora kształcenia ustawicznego i dołączyć do wniosku w formie elektronicznej;
4) zaświadczenia lub oświadczenie o pomocy de minimis w zakresie, o którym mowa w art. 37 ust. 1 pkt 1 i ust. 2 pkt 1ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej – oświadczenie należy wypełnić na wzorze dostępnym poniżej i dołączyć do wniosku w formie elektronicznej;
5) informacje określone w przepisach wydanych na podstawie art. 37 ust. 2a ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej – Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis – wzór formularza dostępny poniżej;
6) w przypadku, gdy podmiot wnioskujący o udzielenie pomocy reprezentuje pełnomocnik, do wniosku należy załączyć kopię pełnomocnictwa określającego jego zakres i podpisanego przez osoby uprawnione do reprezentacji; pełnomocnik składający wniosek winien zapoznać się z Klauzulą informacyjną RODO.
Dokumenty powinny być sporządzone w języku polskim. Jeżeli do dokumentacji dołączony jest program szkolenia lub certyfikat w języku obcym, należy również załączyć jego odpowiednik w języku polskim.
Urząd zastrzega sobie prawo żądania dodatkowych dokumentów, pozwalających na rozstrzygnięcie ewentualnych wątpliwości, niezbędnych do rozpatrzenia wniosku. Wniosek w formie elektronicznej oraz jego załączniki (każdy plik z osobna) powinny być opatrzone:
1) kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub
2) podpisem zaufanym.
Uwaga: Urząd nie ponosi odpowiedzialności za awarię platformy www.praca.gov.pl bądź niewłaściwie przesłane lub uszkodzone pliki.
Instytucja realizująca szkolenie finansowane ze środków KFS musi być wpisana do rejestru, o którym mowa w art. 6 ust. 1 pkt 8 ustawy z dnia 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości w zakresie świadczenia usług szkoleniowych (Baza Usług Rozwojowych).
Składany wniosek musi spełniać jeden z priorytetów wydatkowania środków limitowych KFS w 2026 roku:
Priorytety Ministra do spraw pracy:
1.Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.
2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie, tj. w powiecie lub w województwie. Wsparcie przyznawane będzie na kształcenie ustawiczne, realizowane w zawodach deficytowych ujętych w barometrze zawodów dla województwa łódzkiego oraz powiatu piotrkowskiego i miasta Piotrków Trybunalski (www.barometrzawodow.pl).
3. Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy, ze szczególnym uwzględnieniem umiejętności cyfrowych, AI oraz tzw. umiejętności zielonych, zwłaszcza gdy powyższe czynniki stanowią zagrożenie utratą pracy.
4. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych oraz wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwach społecznych wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRPiPS.
Priorytety Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy w Łodzi:
1. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia.
2. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zakresie zarządzania i zapobieganie sytuacjom kryzysowym w przedsiębiorstwach.
3. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju województwa łódzkiego.
Obszary/branże kluczowe dla rozwoju województwa wskazane w Regionalnej Strategii Innowacji dla Województwa Łódzkiego LORIS 2030 :
-
- Nowoczesny przemysł włókienniczy i mody (w tym wzornictwo);
- Zaawansowane materiały budowlane;
- Medycyna, farmacja, kosmetyki;
- Energetyka, w tym odnawialne źródła energii;
- Innowacyjne rolnictwo i przetwórstwo rolno-spożywcze;
- Informatyka i telekomunikacja.
Szczegółowy wykaz specjalizacji wraz z kodami PKD znajduje się pod adresem: https://rpo.lodzkie.pl/wiadomosci/item/1201-wykaz-regionalnych-inteligentnych-specjalizacji-wojewodztwa-lodzkiego-oraz-wynikajacych-z-nich-nisz-specjalizacyjnych
Warunkiem dostępu do niniejszego priorytetu jest podsiadanie jako przeważającego odpowiedniego kodu PKD, wg stanu na 1 stycznia 2026 roku.
Szczegółowe rozwinięcie poszczególnych priorytetów znajduje się w Zasadach przyznawania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim w 2026r.
Środki KFS nie mogą zostać przeznaczone na opłacenie kosztów kształcenia ustawicznego, które:
1) zostało sfinansowane z innych środków publicznych;
2) pracodawca jest obowiązany zapewnić na podstawie odrębnych przepisów;
3) obejmuje działania rozpoczęte przed dniem podpisania umowy o finansowanie.
Przy rozpatrywaniu wniosku Urząd uwzględnia:
1) zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
2) zgodność wiedzy, umiejętności lub kwalifikacji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
3) koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku.
Wnioski oceniane będą zgodnie z punktacją określoną w karcie oceny, stanowiącej załącznik nr 1 do Zasad przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim w 2026r. Mając na uwadze kryteria oceny oraz fakt, iż wnioski rozpatrywane są w trybie konkursowym, zwracamy szczególną uwagę na rzetelne dokonanie porównania ceny usługi kształcenia w odniesieniu do innych usług na rynku oraz wyczerpujące uzasadnienie potrzeby odbycia kształcenia ustawicznego. Należy uwzględnić zgodność z obowiązującymi priorytetami wydatkowania środków KFS, potrzebami lokalnego i regionalnego rynku pracy oraz wykazać, że ukończenie kształcenia przyczyni się do wzrostu wiedzy i umiejętności uczestników, a także zapobiegnie utracie zatrudnienia.
Po dokonaniu oceny wszystkich wniosków, które wpłynęły w naborze, zostanie sporządzona lista rankingowa. W uzasadnionych przypadkach np. duża liczba złożonych w naborze wniosków, termin ich rozpatrzenia może ulec wydłużeniu powyżej 30 dni. Mając na uwadze powyższe zaleca się, aby data rozpoczęcia działania nie była wcześniejsza niż 60 dni od daty złożenia wniosku.
Wnioskodawca powinien zapoznać się z treścią zamieszonych poniżej Zasad przyznawania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz Klauzuli informacyjnej RODO.
