Lokalne programy aktywizacji zawodowej - dobre praktyki w urzędach pracy województwa podlaskiego - konkurs 2022

Konkurs adresowany do powiatowych urzędów pracy w województwie podlaskim ma na celu wyłonienie skutecznych programów aktywizacji zawodowej, które wspierają osoby bezrobotne i poszukujące pracy. Programy powinny opisywać działania odpowiadające na potrzeby lokalnego rynku pracy oraz promować kształcenie ustawiczne. Zgłoszenia muszą być związane z efektem podjęcia zatrudnienia przez uczestników oraz zrealizowane w ciągu ostatnich trzech lat.

Każdy urząd może zgłosić maksymalnie dwa programy. Termin składania aplikacji upłynął 30 września 2022 roku. Lista urzędów, których programy zakwalifikowano do oceny, obejmuje m.in. Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku oraz w Bielsku Podlaskim.

Ranking najlepszych praktyk uwzględnia powiatowy urząd pracy w Bielsku Podlaskim, który zdobył najwięcej punktów za program "Aktywizacja osób niepełnosprawnych – dzień otwarty u pracodawcy". Kolejne lokaty zajmują urzędy w Białymstoku i Sokółce, promujące odpowiednio szkolnictwo branżowe oraz długofalowe zatrudnienie. Inne wyróżnione programy dotyczą regionalnych innowacji społecznych oraz integracji osób niepełnosprawnych, co świadczy o zróżnicowanej ofercie wsparcia dla lokalnych społeczności.

Konkurs skierowany jest do powiatowych urzędów pracy z województwa podlaskiego.

Celem konkursu jest pokazanie skutecznych programów aktywizacji zawodowej (dobrych praktyk) skierowanych do osób bezrobotnych i poszukujących pracy, które pozytywnie wpływały na zamianę sytuacji osób na rynku pracy, odpowiadały na potrzeby lokalnego rynku pracy oraz promowały kształcenie ustawiczne wśród mieszkańców powiatu.

Programy zgłoszone do konkursu powinny:
  1. zawierać opis skutecznych działań i rozwiązań w zakresie aktywizacji i wsparcia osób bezrobotnych i poszukujących pracy w odpowiedzi na potrzeby lokalnego rynku pracy, których efektem jest podjęcie zatrudnienia przez osoby bezrobotne i poszukujące pracy;
  2. zawierać opis działań podejmowanych w zakresie promocji kształcenia ustawicznego wśród osób bezrobotnych i poszukujących pracy;
  3. zakończyć się nie później niż w okresie ostatnich trzech lat kalendarzowych od momentu ogłoszenia konkursu;
  4. jeden urząd może zgłosić nie więcej niż dwa programy.

Termin składania formularzy aplikacyjnych upłynął 30 września 2022 rok.

 

Lista powiatowych urzędów pracy, których formularze aplikacyjne w konkursie „Lokalne programy aktywizacji zawodowej - dobre praktyki w urzędach pracy woj. podlaskiego" zostały zakwalifikowane do oceny merytorycznej:

  1. Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku
  2. Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku Podlaskim
  3. Powiatowy Urząd Pracy w Sejnach
  4. Powiatowy Urząd Pracy Sokółce
  5. Powiatowy Urząd Pracy w Wysokiem Mazowieckiem
Lista rankingowa dobrych praktyk z Powiatowych Urzędów Pracy:
L.p. Powiatowy Urząd Pracy Średnia liczba uzyskanych punktów
1. Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku Podlaskim
„Aktywizacja osób niepełnosprawnych – dzień otwarty u pracodawcy"
50
2. Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku
„ Zaplanuj swoją przyszłość – promocja szkolnictwa branżowego i kształcenia ustawicznego"
43,5
3. Powiatowy Urząd Pracy w Sokółce
„Grunt to praca (II)"
41,5
4. Powiatowy Urząd Pracy w Wysokiem Mazowieckiem
„Regionalne Innowacje Społeczne – Centra Integracji Społecznej woj. podlaskiego"
39
5. Powiatowy Urząd Pracy w Sejnach
„Niepełnosprawność nie wyklucza aktywności zawodowej"
22,5
6. Powiatowy Urząd Pracy w Sejnach
„Bezpieczny wyjazd bezpieczny powrót"
22

Załączniki