Wnioski winny dotyczyć form kształcenia, których rozpoczęcie planowane jest maksymalnie do 20.12.2021r.
W związku z poziomem limitu środków KFS, Urząd zastrzega prawo do:
- finansowania w pierwszej kolejności wniosków pracodawców, którzy nie korzystali z KFS w 2021 roku;
- ograniczenia kwoty dofinansowania na osobę do 3500,00 zł;
- finansowania w pierwszej kolejności szkoleń pozwalających na zdobycie kwalifikacji zawodowych,
- finansowania w pierwszej kolejności kształcenia pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy.
Obowiązujący w 2021r. wniosek wraz z załącznikami (Uwaga! Formularz de mininmis jest osobnym plikiem .xml) oraz Zasady przyznawania środków KFS, dostępne są na stronie http://piotrkowtrybunalski.praca.gov.pl/
W przypadku planowanej realizacji szkoleń w różnych terminach, należy złożyć odrębny wniosek dla każdego planowanego terminu szkolenia.
Wniosek wraz z załącznikami powinien być trwale spięty; strony należy ponumerować.
Wnioski składane poza wyznaczonym terminem nie będą podlegały rozpatrzeniu.
Zgodnie z priorytetami Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii w zakresie wydatkowania środków KFS w 2021 roku, dofinansowanie mogą uzyskać pracodawcy, ubiegający się o:
Priorytet 1. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób zatrudnionych w firmach, które na skutek obostrzeń zapobiegających rozprzestrzenianiu się choroby COVID-19, musiały ograniczyć swoją działalność;
Priorytet 2.Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników służb medycznych, pracowników służb socjalnych, psychologów, terapeutów, pracowników domów pomocy społecznej, zakładów opiekuńczo-leczniczych, prywatnych domów opieki oraz innych placówek dla seniorów/osób chorych/niepełnosprawnych, które bezpośrednio pracują z osobami chorymi na COVID-19 lub osobami z grupy ryzyka ciężkiego przebiegu tej choroby;
Priorytet 3. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych
Priorytet 4. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia;
Priorytet 5. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem;
Priorytet 6. Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach
nowych technologii i narzędzi pracy, w tym także technologii i narzędzi cyfrowych;
Priorytet 7. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które nie posiadają świadectwa ukończenia szkoły lub świadectwa dojrzałości;
Priorytet 8.Wsparcie realizacji szkoleń dla instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego;
Szczegółowe rozwinięcie priorytetów znajduje się w Zasadach przyznawania środków KFS.
Urząd rozpatrując wnioski będzie kierował się Zasadami przyznawania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie działań na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w 2021 r. oraz poziomem posiadanych środków, uwzględniając:
- zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
- zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
- koszty usługi kształcenia ustawicznego, wskazanej do sfinansowania ze środków KFS,
w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku; - posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego, finansowanej ze środków KFS, certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
- w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
- plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
- możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku,
z uwzględnieniem posiadanego limitu oraz warunków wskazanych w przedmiotowym naborze.